퇴직금 계산기

입·퇴사일과 평균임금 산정 임금으로 세전 퇴직금을 계산합니다.

퇴직금·DB 법정 기준의 기본 계산입니다. DC형, 중간정산, 산정 제외기간이 있는 경우는 지원하지 않습니다.

입력값은 브라우저에서만 계산하며 저장하거나 분석 도구로 보내지 않습니다. 결과는 입력 조건에 따른 참고 금액입니다.

예: 9월 30일까지 재직했다면 10월 1일입니다. 이 퇴직일은 재직일수와 3개월 산정기간에 포함하지 않습니다.

3개월 합계를 몰라요 · 나눠서 더하기

산정기간에 해당하는 세전 임금을 세 부분으로 나눠 넣으세요. 모두 원 단위입니다. 매달 300만원이고 세 달 전체가 대상이라면 각각 3000000입니다. 중도 퇴직은 해당 기간분만, 연간 상여·연차 안분액은 별도 확인합니다.

세 칸을 채우면 합계를 보여드립니다.

실제 직전 3개월의 기본급·수당 합계. 아래 연간 상여·연차수당은 중복 포함하지 않습니다.

평균임금에 포함되는 상여금만 입력합니다. 없으면 0.

이번 퇴직으로 새로 발생하는 정산액 제외. 없으면 0.

통상임금을 몰라요 · 기본급부터 합산하기

명세서의 기본급부터 넣어보세요. 포함할 수당이 미확인이면 0으로 둔 가정도 비교할 수 있습니다. 기본급만으로 계산하면 수당이 빠진 참고값입니다.

세후 입금액을 넣지 마세요. 월 수당에 넣은 상여는 중복하지 않습니다. 식대·상여는 이름만으로 포함 여부를 정하지 않으며, 연장·야간수당과 실비를 무조건 더하지 않습니다.

처음 표시한 209시간·8시간은 주 40시간·하루 8시간, 유급 주휴 8시간이며 추가 유급시간이 없는 경우의 가정입니다. 내 조건이 다르면 기준시간을 바꾸세요.

기본급과 계산할 금액·시간을 입력하세요.

고용노동부 · 월 209시간 환산 예시 확인 ↗

하루분 금액입니다. 모르면 위 입력 도우미에서 기본급·수당으로 환산하세요. 입력한 값과 평균임금 중 큰 값을 적용합니다. 0원으로 생략하지 않습니다.

결과를 확인한 뒤 할 일

회사 정산표의 재직일수, 3개월 일수, 상여·연차 반영액, 통상임금 비교를 대조하세요.

조건·예외·준비 서류 확인 →

공식 근거

공식 자료 확인: 2026년 10월 16일. 제도 변경과 개인별 예외는 원문을 함께 확인하세요.